Alle Beiträge zum Stichwort: Urlaubsentgelt
BAG 10 AZR 171/16 zum Mindestlohn und den Feiertags- und Nachtarbeitszuschlägen
Der tarifliche Zuschlag für Nachtarbeit und die Entgeltfortzahlung für Feiertage sind auch dann mindestens anhand des gesetzlichen Mindestlohns zu berechnen, wenn vertraglich eine geringerer Stundenlohn vereinbart wurde. Lesen Sie die wichtigsten Kernaussagen aus BAG 10 AZR 171/16:
Minijob - geringfügige Beschäftigung
Der Minijob ist für Laien schwer zu durchschauen, wenn mehrere Minijobs (neben einer Hauptbeschäftigung) ausgeübt werden oder es um arbeitsrechtliche Fragen bzw. die Steuer- und Abgabenlast geht . Ob Minijobber einen Anspruch auf Erholungsurlaub, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und während der Feiertage haben, erläutern wir in unserem neuen Blog zum Arbeitsrecht. Außerdem im Blog zum Minijob: Besteht ein Anspruch auf betriebliche Sonderzahlungen, welche Abgaben fallen für den Arbeitnehmer und welche Abgaben für den Arbeitgeber an, sind Minijobber durch die gesetzliche Unfallversicherung oder das Kündigungsschutzgesetz geschützt?
Urlaubsgeld nach einer Kündigung
Das Urlaubsgeld kann nach einer Kündigung zum Streitfall zwischen dem ehemaligen Arbeitgeber und seinem Arbeitnehmer führen. Wann der Arbeitgeber das Urlaubsgeld nach einer Kündigung zurückfordern kann, erfahren Sie im Blog zur Rückzahlung von Urlaubsgeld